Ter noções de toda demanda do setor de Departamento Pessoal:
Cálculo de folha de pagamento;
Férias;
Demissão;
Admissão;
13º salário;
Encargos mensais (INSS, FGTS, Etc);
Entrega das obrigações de e-Social, SEFIP, IRRF, RAIS, DIRF, DCTFWEB, Etc;