Irá atuar com Rotinas de Departamento Pessoal, tais como: elaboração das folhas de pagamento, cálculos de horas extras, adicionais de insalubridade, periculosidade, noturno, acúmulo de função, admissões, vale transporte, vale refeição / alimentação, férias, rescisões, apuração de cartões de ponto e pontos eletrônicos, compensação previdenciária, desoneração da folha de pagamento, licença maternidade, auxílio doença , acidente de trabalho, E-social.E demais atividades correlatas.